Notre méthode de travail
L’objectif d’Helvetas est un monde plus juste, dans lequel les besoins fondamentaux de tous les êtres humains sont satisfaits. Nous aidons les gens à gagner leur autonomie et sommes convaincus de l’intérêt de la collaboration en partenariat. L’impact de notre travail résulte de l’interaction entre la mise en œuvre de projets, le conseil et le dialogue politique au niveau local, régional et international. Nos actions d’information et de sensibilisation en Suisse, de même que notre Fairshop, complètent notre engagement.
Nos principes de travail
- Nous travaillons en partenariat sur la base d’objectifs communs et renforçons l’autonomie et la responsabilité individuelle de nos partenaires.
- Nous concevons nos programmes dans un esprit d’innovation et de durabilité.
- Nous participons aux débats sur les questions de développement et, dans ce cadre, nous revendiquons des règles internationales plus équitables en faveur des pays en développement.
- Nous travaillons avec des acteurs de la société civile, des secteurs privé et public, et favorisons les échanges entre eux, au niveau local, national et international.
- Nous respectons les contextes locaux et nous engageons pour la prévention et la résolution de conflits dans des contextes fragiles.
- Nous privilégions le dialogue interculturel, encourageons les échanges d’expériences et de connaissances et en tirons des enseignements.
- Nous soutenons la bonne gouvernance, le contrôle démocratique du pouvoir et la lutte contre la corruption.
- Nous orientons notre travail sur des objectifs et travaillons de manière efficiente. Dans un esprit d’apprentissage permanent, nous analysons systématiquement les résultats et l’impact de nos programmes et de nos projets.
- Nous agissons de manière transparente et responsable vis-à-vis de nos partenaires et de nos différents interlocuteurs. Nous veillons à mettre en place une communication ouverte, à l’interne et à l’externe.
- Nous encourageons le développement professionnel et personnel de nos collaboratrices et collaborateurs.
Lignes directrices de nos projets
La coopération au développement s’inscrit toujours dans un contexte difficile et exige des personnes qui y sont engagées des compétences extrêmement variées. Les connaissances techniques ne suffisent pas. Les compétences sociales et l’ouverture vers d’autres cultures sont tout aussi importantes.
Le travail de développement d’Helvetas est fondé sur le respect des personnes avec qui nous travaillons et sur le désir constant d’apprendre et de grandir en dialoguant avec nos partenaires locaux. L’échange de connaissances et d’expériences au-delà des frontières culturelles et politiques est institutionnalisé depuis longtemps chez Helvetas. De nos jours, les plateformes en ligne accélèrent les discussions tout en les rendant accessibles au niveau mondial. Le développement d’un pays passe par le dialogue interculturel et la liberté, pour les hommes et les femmes, d’exprimer leurs besoins et leurs capacités.
Helvetas est convaincue que le développement est un processus qui exige un engagement sur le long terme. En plus de six décennies de collaboration avec nos pays partenaires, nous nous sommes forgés une précieuse et riche expérience. Nos projets se basent sur les principes suivants:
La proximité avec la base
Helvetas travaille en tenant compte des besoins et des intérêts de la population locale. C’est à elle de déterminer le soutien dont elle a un besoin le plus urgent. La participation de la population à la planification et à la réalisation des projets est une priorité absolue pour Helvetas. Nous lui proposons des pistes pour améliorer activement ses conditions de vie.
Pour que les projets puissent avoir un impact aussi durable, étendu et pérenne que possible, Helvetas veille à rattacher ses activités aux efforts de développement entrepris par d’autres organisations, gouvernementales ou non.
Partenariat
Pour réussir un travail de coopération au développement, il faut des partenaires locaux bien établis, qui soient en mesure de créer des passerelles entre les organisations étrangères et les besoins sur le terrain. Helvetas travaille dès lors toujours en collaboration avec des partenaires locaux, qu’il s’agisse d’organisations non gouvernementales, d’autorités ou d’acteurs économiques privés. Cette coopération se base sur la confiance mutuelle et le respect de l’autonomie de nos partenaires.
Helvetas applique le principe de la transparence dans les échanges d’informations et procède à une mise au point commune, claire et détaillée des objectifs visés et de la répartition des ressources. Nous veillons à éviter toute situation de dépendance et cherchons à rendre nos partenaires capables de poursuivre les projets de manière autonome. Helvetas soutient systématiquement la formation initiale et continue de ses organisations partenaires et de ses collaboratrices et collaborateurs.
Contribution à l’autonomie
Helvetas entend aider les personnes qu’elle soutient à développer leur autonomie. Par la coopération au développement, nous aidons des hommes et des femmes à améliorer durablement et activement leurs moyens de subsistance en toute autonomie. Nous évitons toute activité susceptible de rabaisser les gens au statut de bénéficiaires dépendants. Nous essayons, dans la mesure du possible, de greffer nos actions sur des processus en cours et de soutenir des organisations existantes, ou d’intervenir au niveau du contexte de sorte que des mouvements et des organisations autonomes puissent voir le jour et agir. Nous renforçons l’autonomie de nos partenaires, qu’il s’agisse de la population ou d’organisations partenaires locales ou encore des autorités.
Tout projet de développement doit viser à permettre aux personnes, aux organisations et aux politiques de vivre et de fonctionner sans aide extérieure et de façon autodéterminée. Le changement prend du temps et exige de l’engagement. Helvetas s’engage durablement dans des projets et des programmes pays.
